El 33 % de los empleados del ámbito de la movilidad eléctrica son mujeres, según el I Observatorio sobre el papel de la mujer en las empresas del sector de la movilidad eléctrica 2021-2024, que ha sido elaborado por Aedive, en colaboración con PwC. Si bien este porcentaje supone un crecimiento del 9 % respecto a 2021, el avance sigue siendo lento.
Por ello, desde Aedive consideran que es necesario aumentar el número de mujeres en las plantillas de manera significativa para alcanzar la paridad de género en el ámbito laboral. De hecho, si se mantiene este ritmo de mejora, la paridad en el ámbito de la movilidad eléctrica no se alcanzará hasta el año 2040.
El objetivo principal de este I Observatorio es medir de forma objetiva la presencia de la mujer en las empresas del sector de la electromovilidad, de tal modo que se pueda visibilizar su situación por categorías profesionales y segmentos de edad.